Nieuwsbrief november 2010
Commercie; niet het uiterste uit je klant, maar uit jezelf halen!
In 2010 heeft Interselling, zowel op productniveau als op haar bedrijfsinrichting, een aantal veranderingen doorgevoerd. Het nieuwe werken en het lean aansturen van de organisatie is in dit jaar nog verder doorgevoerd.
We hebben de keuze gemaakt om alle activiteiten onder te brengen in onze werkmaatschappij Interselling Interim. Dit betekent dat alle werkzaamheden door en met dit vernieuwde team worden voorbereid en uitgevoerd.
Onze focus ligt nog steeds op het ondersteunen van organisaties bij het verhogen van hun commerciële slagkracht. Dit wordt in 2011 nog meer versterkt door het uitbreiden van de productrange met de in eigen beheer ontwikkelde HIT! sessies. Deze ‘High Impact Training’sessies sluiten aan bij de huidige behoefte van het nieuwe leren in het bedrijfsleven.
In deze nieuwsbrief leest u meer over onze innovaties. Graag tot binnenkort!
HIT! Sessies
Interselling verweeft deze mindset in alle inspanningen voor haar opdrachtgevers. Wij ondersteunen organisaties bij het vergroten van commerciële slagkracht en zorgen voor een positieve beleving ten aanzien van het begrip commercie.
De noodzaak om effectiever en daadkrachtiger te werken is er meer dan ooit. Hiernaast doet het nieuwe werken, en daarmee ook het nieuwe leren haar intrede. Interselling loopt hierop vooruit en ziet veel voordeel voor haar klanten bij het anders inrichten van haar trainings- en coachingssessies, waarmee deze passen bin Interselling heeft dit jaar een nieuwe trainingsmethodiek geïntroduceerd waarmee organisaties op een resultaatgerichte en effectieve wijze hun medewerkers kunnen trainen op onder meer commerciële vaardigheden. HIT! sessies zorgen voor een nieuwe benadering van training.
Waarom HIT! sessies?
Een nieuwe manier van werken heeft haar intrede gedaan want van medewerkers wordt verwacht dat zij flexibel inzetbaar zijn en zich verantwoordelijk voelen voor hun eigen ontwikkeling. Veel (jonge) medewerkers zijn opgegroeid met digitale media. Deze generatie leert anders dan voorheen en heeft andere verwachtingen. Zij zijn gewend geraakt om zelf te ontdekken en om via de digitale snelweg nieuwe inzichten op te doen. De nieuwe trainingsmethodiek past bij deze generatie en het nieuwe leren.
Werkwijze HIT! sessies
Tijdens de HIT! sessies wordt kort en effectief getraind op specifieke onderwerpen. Deze waarbij kort en effectief wordt getraind op specifieke onderwerpen. sessies geven uw organisatie de kans om op een snelle en effectieve manier resultaten te behalen.
Hoe ziet het programma van een HIT! sessie er uit:
De stopwatch loopt! De training wordt over een uur afgerond.
Door een vijftal vragen omtrent het onderwerp worden deelnemers getoetst op het onderwerp.
De medewerkers worden vervolgens getraind aan de hand van:
Een kort en krachtig rollenspel, een metafoor en een vaardigheidsoefening.
De trainer geeft iedere deelnemer een ontwikkeladvies en de medewerker vult deze aan met een eigen inzicht.
Open Trainingen 2011
Ook in 2011 heeft Interselling een actueel Open Trainingsaanbod. We hebben geïnnoveerd binnen de open training programma’s. De marktvraag heeft ertoe geleid dat we kortere themasessies organiseren. Tijdens deze trainingen wordt getraind op specifieke onderwerpen. Deelnemers kunnen kiezen uit deze onderwerpen wat betekent dat effectiever kan worden getraind.
In de nieuwsbrief van december worden het programma en de planning van de Open Trainingen vermeld. De trainingen zijn korter, omdat de sessies specifieke thema’s behandelen. De trainingen worden minder generiek en zijn korter. Iedere laatste donderdag van de maand vinden er sessies plaats en natuurlijk adviseren wij u graag welke thema’s voor uw medewerkers een toegevoegde waarde opleveren.
Registratie CRKBO
(Centraal Register Kort Beroepsonderwijs)
Per 1 juli 2010 is de BTW wetgeving voor training en opleiding in Nederland veranderd en is de BTW vrijstelling voor Beroepsopleidingen vervallen. Omdat Interselling vanaf 2010 voor drie jaar ISO 9001:2000 is gecertificeerd en tevens Cedeo erkend, is een CRKBO- registratie verworven waarmee een vrijstelling van BTW geldt voor een periode van 4 jaar.
De CRKBO- erkenning houdt in dat Interselling een erkende instelling is volgens de Europese BTW-richtlijn. Voor deelnemers aan de beroepsopleidingen die door Interselling worden gegeven heeft dat als voordeel dat de prijzen van onze beroepsopleidingen als BBL trajecten niet met 19% zijn belast. Daarnaast is registratie natuurlijk ook een toets van de kwaliteit van Interselling.